图书馆外编人员是图书馆管理工作的组织者、协调者和服务者。外编人员的精神状态与工作情况直接关系到图书馆工作计划、管理目标能否得以实现。因此，全体外编人员应不断提高思想道德修养，增强服务、责任意识，为图书馆各项工作目标的实现作贡献。现对我馆外编工作人员提出如下要求：

1、热爱图书馆事业，安心本职工作，遵守职业道德，热情为广大师生服务。

2、作风踏实，讲求效率，本职工作尽职尽力，不懒散，不拖拉，其它工作互帮互助，不推托，不敷衍。

3、勤于思考，善于筹划，增强计划意识，学期有计划，每周有安排，真正做到闲时不闲，忙中不乱。

4、严格遵守上下班制度和工作纪律，工作外出打招呼，私事处理要请假。

5、加强业务进修与学习，不断提高独立处理工作的能力。

6、领导交办的工作，应件件有着落，根据需要适时汇报有关工作进展。

7、尊重领导，团结同志，善于协作，积极营造团结和谐的良好氛围。馆内出现学生的倾向性意见和不良动态应及时反映，以利及时解决，并尽力做情况说明和矛盾化解工作。

8、不断进行工作经验总结，积极开展业务研究工作。

9、要有安全意识，做好防盗、防火、防暴、防霉、防虫工作。